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欢迎加入我们不断成长的团队

  • 如果你正在找一个具有竞争力、挑战性和高回报的环境工作,天耘科技(TY Solution)是你最好的选择。我们正在招聘经过良好训练的职员加入公司,给每个雇员均等机会的岗位和收益。TY需要优秀的人才加入到我们快速运转的团队。

优势

  • 天耘科技(TY Solution)这么多年以来取得持续成功的一个关键因素就是我们的员工。TY的成功不仅仅在于我们所获得的各项殊荣,还与我们全公司各部门的员工的努力密不可分。TY Solution的薪金和福利计划,直接反应了我们对于员工重视。

员工福利

  • 一、丰厚的现金收入:工资+奖金

    1、工资:
    天耘科技的工资在业内非常具有竞争力。秉持内外部公平的原则,每年至少一次调薪机会,调薪幅度与个人绩效、人才市场情况相关。
    2、奖金:
    1) 年终奖金:根据企业、部门及个人年度绩效为员工发放年终奖金;
    2) 即时奖励:平时有阶段性贡献的人员能获得即时的现金奖励;
    3) 销售提成:销售人员根据季度业绩完成情况获取丰厚的提成;
    4) 公司评优奖励:年度对业绩突出的个人和团队进行表彰和现金奖励;
    5) 最佳新秀奖:每年对新入职的表现突出的青年员工进行表彰和现金奖励; 
    6) 伯乐奖:为公司推荐人才,按推荐职位不同,可获得不同额度的丰厚现金奖励。

  • 二、 社保公积金

    1、社会保险:
    包括养老、失业、工伤、医疗、生育保险,根据社保法律规定按时缴纳。
    2、住房公积金
    按照国家规定缴纳住房公积金,个人及企业缴费比例分别为5%,您每月公积金帐户进入10%的存款,为您购房、还贷、租房保驾护航。

  • 三、 假期安排

    1. 节日长假:清明、端午、中秋等法定节假日均按国家政策执行。
    2. 婚假:按广州相关条例享有相应的婚假。
    3. 产假与陪产假:女员工享受国家规定的产假,男员工可享受陪产假。同时,公司还为新生宝宝送上礼物。
    4. 年假:转正员工每工作2个月享有1天带薪年假。

  • 四、 员工关怀

    1. 季度活动:公司每季度组织旅游活动,给员工减压的同时增强天耘家庭成员的感情交流。
    2. 节日、纪念日礼品:节日、员工生日、子女出生、公司周年庆典都可获得公司精心准备的丰厚礼品。
    3. 身体加油站:公司免费提供咖啡及各种茶包,方便员工随时享用自己喜欢的饮品;同时设有零食柜,你随时享用各种零食,给自己补给、充电。
    4.应急箱:公司常备小药箱,针线包等,方便员工不时之需。

职业发展

  • 在天耘科技员工可以根据个人的职业兴趣与专长选择内部转职(横向发展)和纵向提升两种发展道路。公司鼓励员工在自己擅长的专业领域长期发展,做精做深,可以获得和管理者一样的职业发展和价值回报。每年一度的个人发展计划,鼓励员工设定短期、长期的职业目标,通过对发展所需要资质的强项、差距评价,促进员工资质的发展进而实现自我的发展。
    公司坚持员工与企业共同发展的理念,为员工提供丰富的培训与学习机会,帮助员工在个人素养、专业技能及管理能力方面持续成长,增强职业竞争力。公司不仅追求服务在业内的领先地位,还追求整个团队素质在业内的领先地位。

大学生应届毕业生计划

  • TY一直在寻找最优秀,最有激情的应届毕业生,并为他们提供广阔的发展平台。在这里,您将与我们共同成长,一展才华。TY正需要注重细节,有团队精神,且具备良好沟通协调能力人才加入我们。

投递简历

  • 我们正在全国招聘行业中各个领域最优秀,最有才华的人士加入我们。如果目前您没有看到适合您的公开招聘职位,我们强烈建议您在“一般应用”栏,对您感兴趣的职位投递一份简历。

    如果您想换一个工作环境来施展您的才华,或者想加入一个优秀的团队,那么TY就是您理想的选择!
    联系我们:
    联系方式:020-29875223
    简历投递邮箱:forest_liu@tysolution.com